Kriisi ajal üritavad paljud juhid säästa, eraldades väikseid summasid oma töötajatele tagasihoidlike kinkide eest uue aasta jooksul. Kuid targad juhid mõistavad, et sellised sündmused on äritegevuse jaoks väga olulised. Kogu aasta jooksul töötavad ettevõtte töötajad ettevõtte kasuks ja väärivad natuke julgustust. See puhkus sõprade ringis on väike tasu, mille eest neid ei saa eitada. Soojad suhted inimeste vahel töökohal mõjutavad alati nende tõhusust. Ühine pidu võimaldab neil üksteisele veelgi lähemale jõuda.
Kuidas veeta korporatiivne uus aasta?
Siin sõltub palju sellest, mida firmal on. Mõned saavad endale lubada suurejoonelise sündmuse, kus osalevad professionaalsed kunstnikud ja esinejad. Teised ettevõtted tähistavad uut aastat tagasihoidlikumalt, kogudes kitsas ringis hubases kohvikus või väikestes restoranides. Kuid igal juhul on töötajatel hea meel oma juhtide tähelepanu tunda. Parim on alustada sellise puhkuse ettevalmistamist ette, kui kohti ei ole restoranides kokku ostetud ja kingituste ja toodete hinnad ei hüpata taevasse.
Mida saate soovitada ettevõtte uusaasta jaoks? Enamasti on see sündmus tavaline pidu koos tantsude ja tagasihoidlike võistlustega . Kuid nüüd on temaatilised pooled muutunud moes, mis muudavad selle puhkuse veelgi hämmastavaks ja meeldejäävaks. Ettevõtte uusaasta teema võib olla kõige mitmekülgsem - retro-, gangsteripidu, mati "Carnival Night" stiilis, gooti stiilis või piraadis. Soovi korral võite isegi korraldada oma töötajate jaoks Havai pidu talvel külma õhtu, mis näeb välja ka väga ebatavaline ja stiilne. Sõltuvalt teemast koostatakse ürituse originaalne stsenaarium ja külalisi identifitseeritakse nende väljamõeldud kleitidega.
Mitte vähem tähtis on see, kuidas teataks uusaasta ettevõtte tervitus. Noh, kui see pole kirjutatud mitte kuiva ametliku sõnaga, vaid koos hingega. Mõnedes ettevõtetes on alati olemas andekad poisid, kes saavad sellist õnne kergesti koostada väikese sooja luuletuse vormis. Uue aasta tähistamise kutset on soovitav ka kujundada meeldivate soovidega kaunite ja originaalsete postkaartide kujul.
Millised korporatiivsed kingitused võivad olla uusaasta ? Kõige sagedamini antakse töötajatele toidukaubad või erinevad esemed, millel on kohalike firmade logo - kruusid, prillid, pastakad, märkmikud, muud kontoritarbed, eelseisva aasta sümbolid, pehmed mänguasjad, komplektid. Gastronoomiline seade võib tunduda juba liiga kinkiv kingitus, kuid usun, et see on ka palju inimesi. Eriti kui see sisaldab selliseid hõrgutisi, mida me kõik ei saa endale lubada isegi pühade ajal.
Mainekad ettevõtted lubavad endale uue aasta jaoks kallimaid ja originaalseid kingitusi - logoga pliiatsid, nahkpuu päevikud, algselt kavandatud välkkaardid, erinevate alkohoolsete jookide disainerite lisavarustus. On soovitav, et nad teeniksid kaua aega ja meeldeksid, kes neile andis. Loomulikke ja ebatavalisi kingitusi mäletatakse pikka aega ja nad jäävad alati aukohaks, kuid banaalsed sangad, märkmikud, šampanjad ja maiustused on kiiresti mälestamata.